工伤休假五天有工资吗

工伤休假五天有工资。依据《劳动法》等相关规定，存在事实劳动关系，用人单位需支付报酬。若未支付，可能面临法律纠纷及赔偿。
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工伤休假五天工资问题，可通过协商、劳动仲裁或诉讼处理。建议先与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。
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工伤休假五天应发工资。具体操作：1. 与用人单位沟通，明确工伤休假期间工资发放事宜；2. 若沟通无果，收集劳动关系及工伤证据，向劳动仲裁委员会申请仲裁；3. 如仲裁结果不满意，可准备相关材料，向法院提起诉讼，维护自身合法权益。